Digitale Lösungen für Arbeitsmarktintegration und berufliche Anerkennung
NextBeruf ist die KI-gestützte Plattform, die Migrant:innen in Deutschland in qualifikationsadäquate Beschäftigung bringt — skalierbar, messbar, DSGVO-konform.
Wer wir sind
NextBeruf hilft Migrant:innen, ihren Weg in den deutschen Arbeitsmarkt zu finden. Wir verstehen uns als digitale Schnittstelle für Arbeitsmarktintegration: von der Berufsorientierung über die Anerkennung ausländischer Qualifikationen bis zur erfolgreichen Vermittlung in qualifikationsadäquate Beschäftigung.
Die Plattform ist ein Vorhaben der DigMa Systems UG (in Gründung) und gehört zur STEP/SEEDS®-Marken-Familie (DPMA Reg.-Nr. 30 2025 261 108). Pilot ist für Q3/2027 geplant — mit ausgewählten Multiplikator:innen in Bayern. Unterstützt durch Beratung im Vorgründungsstadium (TH Nürnberg Gründungsberatung), in Kooperations-Vorbereitung mit Multiplikator:innen aus Anerkennungs- und Migrationsberatung.
Vier Prinzipien
Wir messen Erfolg nicht in Klicks, sondern in tatsächlicher Vermittlung in Berufe, die der Qualifikation der Nutzer:innen entsprechen.
Alle Daten bleiben in Deutschland, Verarbeitung gemäß DSGVO, KI-Transparenz nach Art. 50 EU AI Act, Auftragsverarbeitungs-Vertrag (AVV) verfügbar.
Aktuell DE/EN/UK nativ, weitere Sprachen (TR/RU/RO/PL/AR) in Vorbereitung. BFSG-Standards ab 28.06.2026 verbindlich, WCAG 2.2 AA als Zielniveau.
Finanziert über Förder-Programme und Multiplikator-Kooperationen — die Werkzeuge bleiben kostenfrei für die Menschen, die sie nutzen.
Strukturelle Hürden am deutschen Arbeitsmarkt
Quellen: BAMF Migrationsbericht 2024, IAB-Studien, Statistisches Bundesamt.
Nur rund 40 % davon arbeiten in Deutschland qualifikationsadäquat. Quelle: BAMF/Statistisches Bundesamt 2024.
Durchschnittliche Bearbeitungszeit ausländischer Berufs- und Hochschulabschlüsse in Deutschland. Quelle: BIBB Anerkennungsmonitor 2024.
Migrant:innen mit akademischem Abschluss arbeiten häufig in Helfer- oder Fachkraft-Tätigkeiten. Quelle: IAB-Kurzbericht 2024.
Geschlossener Arbeitsmarktintegrations-Pathway
Neun Module bilden einen durchgängigen Weg von der Orientierung bis zur Vermittlung in qualifikationsadäquate Beschäftigung.
- 1BerufsorientierungBerufswechsel-Quiz (RIASEC)
- 2AnerkennungAnerkennungs-Wegweiser
- 3UmschulungUmschulungs-Wegweiser + BA-Hilfe
- 4BewerbungCV-Editor + Anschreiben-Editor
- 5Job-MatchingStellen-Suche + Anzeigen-Analyse
- 6IntegrationInterview-Trainer + Coach Anna Meier
Alle Module sind kostenfrei nutzbar, mehrsprachig (DE/EN nativ, weitere Sprachen in Vorbereitung) und auf vulnerable Zielgruppen zugeschnitten.
Was bereits steht — und was kommt
DigMa Systems UG (in Gründung). Pilot in Vorbereitung für Q3/2027 mit ausgewählten Multiplikator:innen in Bayern. Plattform und 9 Module funktional implementiert, mehrsprachige UI verfügbar.
Digitale Architektur erlaubt > 10.000 aktive Nutzer:innen pro Jahr ohne proportionale Personalaufstockung. Module sind voneinander unabhängig nutzbar und in bestehende Beratungs-Workflows einbindbar.
Geschätzte Kosten pro begleiteter Person liegen deutlich unter klassischen Präsenz-Maßnahmen. Exakte Kennzahlen werden im Wirkungsbericht ab Q4/2027 veröffentlicht.
Wirkungsbericht in Vorbereitung, verfügbar ab Q4/2027. Geplante KPIs: Anerkennungs-Antragsquote, Übergangsquote in qualifikationsadäquate Beschäftigung, Beschäftigungsdauer 12 Monate nach Vermittlung.
Compliance-Profil auf einen Blick
- DSGVO-konform — Auftragsverarbeitungs-Vertrag (AVV) verfügbar
- EU AI Act Art. 50 — Transparenzpflicht erfüllt (KI-Hinweis auf jeder generierten Ausgabe)
- Barrierefreiheit — BFSG-Standards ab 28.06.2026 erfüllt (WCAG 2.2 AA als Zielniveau)
- Mehrsprachigkeit — DE/EN/UK nativ, weitere Sprachen (TR/RU/RO/PL/AR) in Vorbereitung
- BAMF/BA-anschlussfähige Datenformate (CSV-Export, Standard-Schnittstellen)
- Eingetragene Wortmarke STEP/SEEDS® — DPMA Reg.-Nr. 30 2025 261 108 (Klassen 35/41/42)
Drei Wege zur Zusammenarbeit
Klassische Projektförderung für Weiterentwicklung der Plattform — z. B. Mercator, Bosch, Schöpflin, ESF+ Bayern Soziale Innovation. Skizze oder Vollantrag möglich.
Lizenz- oder Kooperations-Modell für Beratungsstellen wie Caritas, Diakonie, IQ-Anlaufstellen, MigraNet. NextBeruf als Werkzeug-Schicht in bestehende Beratungs-Workflows.
Zweckgebundene Förderung kostenfreien Zugangs für vulnerable Zielgruppen (z. B. geflüchtete Frauen, Hochaltrige in Anerkennung, Menschen ohne digitalen Zugang).
Wir bauen Integration, die messbar ist.
Wir glauben, dass jede Person, die mit Qualifikation und Motivation nach Deutschland kommt, in spätestens zwölf Monaten in qualifikationsadäquater Beschäftigung sein sollte — nicht in 30. Dieser Zeitgewinn ist nicht nur menschlich richtig. Er ist volkswirtschaftlich rechenbar. NextBeruf macht diese Zeitspanne messbar — und mit jedem Modul kürzer.
Direkter Draht für Förder-Anfragen
Wir antworten auf Förder-Anfragen innerhalb von 1–2 Werktagen.